最近，有关强制征兵实施的消息传得沸沸扬扬。但是我们需要清楚的认识到，军队需要的不仅仅是人数，更重要的是运用人才。招募更多的人才才是保证军队强大的必要条件。
军队的建设之所以能够取得骄人的成就，是因为在建设中始终坚持“以人为本”的原则，从而实现了军队战斗力的提高。有针对性的招募人才，培养人才，使得军队不断壮大，更具备快速反应和应急能力。而强制征兵则浪费了一些程序员、艺术家和研究人员等人才，这对于军队和整个国家的发展都是不利的。
因此，我们应该从政策上加强招募人才、鼓励入伍，并提高军队待遇，使得更多人愿意投身国防建设中，实现全民参与国防建设的目标。
军队是国家安全的重要组成部分，拥有强大的国防能力才能保证国家的繁荣和稳定。在招募更多人才的同时，注重人才培养也是非常重要的。我们要为人才提供广阔的发展空间，注重人才的价值评价和晋升机制，从而使得更多人才在军队中尽展其才华，为建设强大的国家安全力量贡献力量。
因此，我们不能完全否定强制征兵这一政策，但是我们需要更多的考虑如何提高军队专业化招募和培养质量，真正发挥人才在国防建设上的作用。只有在人才和政策上实现优化，才能为国家安全事业创造更加良好的条件。
